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회사가 고객의 개인정보를 수집 및 이용하는 목적은 다음과 같습니다.
| 구분 | 수집 및 이용 목적 |
| 회원가입 | - 회원가입에 따른 본인 확인
- 채용절차를 위한 개인정보 확인
- 회원관리
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이력서 제출 | - 지원에 따른 본인확인
- 채용절차 진행을 위한 정보 확인
- 합격여부 및 안내사항 전달
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3. 개인정보의 수집항목
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- 회사는 다음과 같이 개인정보를 수집하여 이용합니다.
| 유형 | 수집 항목 |
필 수 | 성명(국문,한자,영문), 이메일주소, 비밀번호, 휴대전화번호, 생년월일, 성별, 사진, 국적, 주소, 병역사항(군필여부,복무기간,군별,계급,병과), 민감정보(장애여부)
|
선 택 | 학력, 자격 및 면허 사항, 학력(학교명,단과대,전공,재학기간,학점,졸업년월,소재지, 직장경력(직장정보), 주요경력(프로젝트정보) 수상경력, 어학능력, 자격증, 해외연수정보, 교육수강정보, 인턴경험, 자기소개서, 민감정보(장애유형, 장애등급, 장애인정일)
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4. 개인정보의 수집 방법
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6. 수집한 개인정보의 이용 및 제3자 제공
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7. 정보주체의 권리·의무 및 그 행사방법에 관한 사항
- 개인정보 열람 요구권
- 정보주체는 회사가 처리하는 본인의 개인정보에 대한 열람을 요구할 수 있습니다.
- 회사는 정보주체로부터 열람을 요구 받았을 경우 14영업일 이내에 정보주체에게 해당 개인정보를 열람할 수 있도록 하여야 합니다. 열람할 수 없는 정당한 사유가 있을 경우 정보주체에게 그 사유를 알리고 열람을 연기할 수 있으며, 그 사유가 소멸하면 지체 없이 열람하게 하여야 합니다.
- 회사는 다음의 사유에 해당하는 경우에는 정보주체에게 그 사유를 알리고 열람을 제한하거나 거절할 수 있습니다.
- 법률에 따라 열람이 금지되거나 제한되는 경우
- 다른 사람의 생명 신체를 해할 우려가 있거나 다른 사람의 재산과 그 밖의 이익을 부당하게 침해할 우려가 있는 경우
- 개인정보 정정 삭제 요구권
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- 개인정보 처리정지 요구권
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- 개인정보 열람/정정/처리정지/삭제 요청 방법
개인정보의 열람, 정정, 처리정지 및 삭제 요청이 필요할 경우 회사의 대표 전화번호로 연락주시면 즉시 처리해 드리도록 하겠습니다.
8. 개인정보의 수집, 이용, 제공에 대한 동의 철회
- 회원가입 등을 통해 개인정보의 수집, 이용 제공에 대해 동의하신 내용을 언제든지 철회할 수 있습니다. 회원탈퇴 시에는 개인정보의 수집, 이용, 제공에 대하여 동의를 철회한 것으로 간주합니다. 또한, 개인정보관리책임자 및 개인정보관리 담당자에게 서면, 전화, E-Mail 등으로 연락하실 경우 회원탈퇴 또는 동의 철회를 위해 필요한 조치를 취합니다.
9. 개인정보 파기 절차 및 방법
회사는 수집한 개인정보의 이용목적이 달성된 후 보관기간 및 이용기간에 따라 해당 정보를 지체 없이 파기합니다. 파기 방법 및 시점은 다음과 같습니다.
- 파기절차 : 이용자가 입력한 정보는 목적 달성 후 별도의 DB에 옮겨져(종이의 경우 별도의 서류) 내부 방침 및 기타 관련 법령에 따라 일정기간 저장된 후 혹은 즉시 파기됩니다. 이 때, DB로 옮겨진 개인정보는 법률에 의한 경우가 아니고서는 다른 목적으로 이용되지 않습니다.
- 파기기한: 이용자의 개인정보는 개인정보의 보유기간이 경과된 경우에는 보유기간의 종료일로부터 5일 이내에, 개인정보의 처리 목적 달성, 해당 서비스의 폐지, 사업의 종료 등 그 개인정보가 불필요하게 되었을 때에는 개인정보의 처리가 불필요한 것으로 인정되는 날로부터 5일 이내에 그 개인정보를 파기합니다.
- 파기방법: 전자적 파일 형태의 정보는 기록을 재생할 수 없는 기술적 방법을 사용합니다.
10. 개인정보처리방침의 고지 또는 통지방법
- 회사는 고객이 동의한 범위를 넘어 고객의 개인정보를 이용하거나 제3자에게 제공하기 위해 추가적인 동의를 얻고자 할 경우, 고객에게 개별적으로 서면, 전자우편, 전화 등의 방법으로 해당사항을 고지합니다.
- 회사가 영업의 전부 또는 일부를 양도하거나 합병·상속 등으로 그 권리·의무를 이전하는 경우 서면 ,전자우편 등을 통하여 고객에게 개별적으로 통지함과 동시에 홈페이지 첫 화면에서 식별할 수 있도록 표기하여 30일 이상 그 사실을 공지합니다. 다만, 서면 전자우편 기타의 방법에 의한 통지는 과실 없이 고객의 연락처를 알지 못하거나 천재 지변 기타 통지할 수 없는 정당한 이유가 있는 경우에는 2곳 이상의 중앙일간지에 1회 이상 공고하는 것으로 갈음합니다.
11. 개인정보보호를 위한 기술 및 관리적 대책
- 회사에서는 고객님의 개인정보를 보호하기 위해 기술적 대책과 관리적 대책을 마련하고 있으며, 이를 적용하고 있습니다.
- 기술적 대책은 다음과 같습니다.
- '회사' 는 해킹이나 컴퓨터 바이러스 등에 의한 개인정보 유출 및 훼손을 막기 위하여 보안프로그램을 설치하고 주기적인 갱신·점검을 하며 외부로부터 접근이 통제된 구역에 시스템을 설치하고 기술적/물리적으로 감시 및 차단하고 있습니다.
- 이용자의 개인정보는 비밀번호는 암호화 되어 저장 및 관리되고 있어, 본인만이 알 수 있으며 중요한 데이터는 파일 및 전송 데이터를 암호화 하거나 파일 잠금 기능을 사용하는 등의 별도 보안기능을 사용하고 있습니다.
- 개인정보처리시스템에 접속한 기록을 최소 6개월 이상 보관, 관리하고 있으며, 접속 기록이 위 변조 및 도난, 분실되지 않도록 보안기능 사용하고 있습니다.
- 관리적 대책은 다음과 같습니다.
- 회사는 고객님의 개인정보에 대한 접근권한을 최소한의 인원으로 제한하고 있습니다. 그 최소한의 인원에 해당하는 자는 다음과 같습니다.
- 개인정보관리 책임자 및 담당자 등 개인정보관리업무를 수행하는 자
- 기타 업무상 개인정보의 취급이 불가피한 자
- 회사는 고객의 개인정보에 대한 접근 및 관리에 필요한 절차 등을 마련하여 소속 직원으로 하여금 이를 숙지하고 준수하도록 하고 있습니다.
- 회사는 신규직원 채용 시 영업비밀보호서약서 또는 개인정보보호서약서에 서명함으로 직원에 의한 정보유출을 사전에 방지하고 개인정보처리방침에 대한 이행사항 및 직원의 준수여부를 감시하기 위한 내부절차를 마련하여 지속적으로 시행하고 잇습니다.
- 개인정보를 보관하고 있는 물리적 보관 장소를 별도로 두고 이에 대해 출입통제 절차를 수립, 운영하고 있습니다.’
12. 이용자의 권리와 의무
- 고객님의 개인정보를 최신의 상태로 정확하게 입력하여 불의의 사고를 예방하여 주십시요. 부정확한 정보로 인해 발생하는 사고의 책임은 고객님께 있으며 타인 정보의 도용 등 허위정보를 입력할 경우 회원자격이 상실될 수 있습니다.
- 고객님은 개인정보를 보호받을 권리와 함께 스스로를 보호하고 타인의 정보를 침해하지 않을 의무도 가지고 있습니다. 개인의 정보가 유출되지 않도록 유의하시고 타인의 정보를 침해하지 않도록 유의하시기 바랍니다.
13. 개인정보관리 책임자 및 담당자
- 회사는 고객의 개인정보를 보호하기 위하여 최선을 다하고 있습니다. 그러나, 기술적인 보완조치를 했음에도 불구하고, 해킹 등 기본적인 네트워크상의 위험성에 의해 발생하는 예기치 못한 사고로 인한 정보의 훼손 및 방문자가 작성한 게시물에 의한 각종 분쟁에 관하여 회사는 책임이 없습니다.
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| 계열사 | 책임자 | 담당자 |
| 주식회사 에이직랜드 | - 부서: HR인프라운영팀
- 이름: 이성욱
- 사내전화: 031-212-1984
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| - 부서: HR인프라운영팀
- 이름: 박수경
- 사내전화: 031-212-1984
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